公司因为工作需要加班,并且给予加班工资，这样的做法是否违反了劳动法的相关规定？员工加班后得到的加班工资是否应该受到法律的保护和支持？如果公司不按规定支付加班工资，员工应该如何维权？这些问题都让人不禁思考，希望能有更详细的解答。
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关于加班给加班费是否违反劳动法的问题，其实答案很简单，按照劳动法的规定来谈的话呢，劳动合同法是鼓励大家合理工作的同时保障合法权益的，工资支付暂行规定，也明确提到劳动者在休息日或法定节假日工作是有权获得相应的补偿和报酬哦！所以呀，不给钱就拼命干的时代已经过去了哈～我们要依法维权啊朋友们！！
吐槽10个月前 (07-30 05:44)00
关于加班给加班费是否违反劳动法这个问题，其实答案很简单，按照劳动法的规定来谈的话呢，劳动合同法是鼓励大家合法合规地工作的同时保障劳动者合法权益的法律法规嘛！所以只要公司依法支付相应的工资和福利包括合理的补偿性报酬（比如合理合法的加班费），那就没有违法啦～
吐槽8个月前 (10-14 15:52)00