面对公司违法辞退孕妇的情况,除了法定的赔偿金外,还有哪些具体的补偿措施?赔偿金的标准是如何确定的?对于遭受这种不公平待遇的孕妇员工来说,她们该如何维护自己的合法权益?有没有具体的维权途径和步骤可以参考?这些问题都值得我们关注和了解。
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面对公司违法辞退孕妇的情况,除了法定的赔偿金外,还有哪些具体的补偿措施?赔偿金的标准是如何确定的?对于遭受这种不公平待遇的孕妇员工来说,她们该如何维护自己的合法权益?有没有具体的维权途径和步骤可以参考?这些问题都值得我们关注和了解。