劳动合同纠纷属于劳动争议纠纷吗

关于劳动合同纠纷是否属于劳动争议纠纷,我真的很想知道具体的答案，遇到劳动合同上的各种问题，比如工资待遇、工作时间、工作内容等出现争议时，这些纠纷到底应该怎么解决？是应该双方协商解决，还是通过法律途径来维护自己的权益呢？有没有具体的规定或者案例可以参考呢？谁能给我一个明确的解答？